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Technicien de maintenance H/F

A propos de nous : 

Le Groupe Staci est leader sur le segment de la logistique de détail B2B et B2C, le D2C et l’e-commerce pour une clientèle de grands groupes à réseaux et le secteur public. De dimension internationale, le Groupe Staci s’appuie sur 90 sites en Allemagne, Belgique, Espagne, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Royaume Uni, Etats-Unis et Asie. 

Sensible aux enjeux du développement durable, nous mettons en œuvre des solutions innovantes pour préserver l’environnement et nous veillons à développer les compétences de nos collaborateurs et à promouvoir la diversité. Accompagner, s’engager, innover et contribuer : ces valeurs guident chaque jour nos 5 000 collaborateurs qui mettent leur expertise au service de nos clients en France et dans le monde.

Missions principales : 

En tant que technicien(ne) de maintenance, vous avez en charge la gestion de la maintenance de notre site de Pusignan. 

Dans ce contexte, vous serez amené(e) au quotidien à réaliser les missions suivantes : 

  • Gérer et maintenir le parc des machines automatisées (Landtech, Jivaro…), ainsi que le parc des balances, support, peseurs et logiciels des balances/PC.
  • Organiser le plan de maintenance.
  • Déléguer certaines tâches aux chefs d’équipes.
  • Assurer la maintenance de l’infrastructure informatique et électrique du site, gérer les onduleurs, locaux informatiques.

Vous serez également amené(e) en remplacement à :

  • Remplacer des bornes Wifi en liaison avec le service informatique.

Profil recherché :

  • Vous êtes titulaire d’un BAC PRO Maintenance des systèmes automatisés ou d’un BTS Maintenance Industrielle.
  • Vous possédez vos habilitations électriques
  • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en maintenance industrielle, avec de bonnes connaissances en mécanique, électrotechnique, automatisme, informatique ou instrumentation et en électricité.
  • Vous avez de bonnes capacités d’organisation et êtes autonome dans vos missions.
  • Vous êtes à l’aise avec le Pack Office.

Avantages : 

  • Une rémunération annuelle fixe versée sur 13 mois, selon profil
  • Tickets restaurants
  • Un premier niveau de mutuelle pris en charge par l’entreprise
  • CSE
  • Accords intéressement et participation